enflasyonemeklilikötvdövizakpartichpmhp
DOLAR
32,3258
EURO
35,1397
ALTIN
2.296,21
BIST
9.055,75
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Açık
20°C
İstanbul
20°C
Açık
Cuma Az Bulutlu
23°C
Cumartesi Az Bulutlu
21°C
Pazar Az Bulutlu
21°C
Pazartesi Az Bulutlu
23°C
SON DAKİKA
16:08 Anavatan Partisi’nden Adana’da tarihi destek
16:07 Başkan Altay: “Gençlerle bağımız en büyük kazanımımız”
16:06 Bursa’da sahte imzayla sendika üyeliğine suç duyurusu
15:45 Göynük pazar alanı tamamlanıyor
15:44 Aydın Büyükşehir Belediye Başkanı Özlem Çerçioğlu, Çine kapalı pazar yerinde vatandaşlar ve esnaflarla buluştu
15:37 Karacabey’de gönülleri buluşturan iftar sofrası
15:36 Sapanca Gölü’nde aralıksız çalışma
15:28 Bilgehanelerin Hafızlık Öğrencileri İftar Programında Buluştu
15:27 Canik’ten Gençlere Müjde! Başkan İbrahim Sandıkçı: “Bu yıl da üniversiteyi yeni kazanacak olan tüm öğrencilerimize burs desteği vereceğiz”
15:11 Antalya Büyükşehir Belediyesi’nden iki önemli protokol
15:09 Dikkat çekici tasarımıyla fark yaratan Nothing Phone (1), kısa süreliğine indirimde
15:02 Sanat güneşi Zeki Müren’in heykeli Kültürpark’ta
15:01 Özlü: Başiskele’yi daha ileri taşıyacağız
15:00 Özlü: İlk günkü aşkla daha çok çalışacağız
14:57 Yapay zekâ destekli çözümler sürdürülebilir turizmin geleceğini şekillendirecek
14:56 Multinet Up, Müşteri Deneyimini Yapay Zekayla Yeniden Şekillendiriyor
14:43 Çiftçi, “Emin adımlarla Çayırova Yüzyılı’nı inşa edeceğiz”
14:42 İzmir, turizmde yine bir ilke imza atıyor
14:40 Başkan Altay: “Gençlerle Kurduğumuz Sağlam Bağ Bizim İçin En Büyük Kazanım”
14:39 Kartepe’ye İkinci Müzede Hazır
TÜMÜNÜ GÖSTER →

YÖK 32 bin 554 TL maaş ile personel alımı yapacak! Başvuru detayları belli oldu

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı (YÖK) 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Ek 6. maddesi ile bu maddeye dayanılarak 31/12/2008 tarih ve 27097 …

YÖK 32 bin 554 TL maaş ile personel alımı yapacak! Başvuru detayları belli oldu
01.10.2022
110
A+
A-

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı (YÖK) 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin Ek 6. maddesi ile bu maddeye dayanılarak 31/12/2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi İşlem Birimlerinde Sözleşmeli Bilişim Personeli İstihdamına İlişkin Esas ve Usuller Hakkında Yönetmelik’ in 8. maddesi uyarınca personel alımı yapacağını açıkladı. Belirtilen kadrolara ve kontenjanlara ilişkin merak edilen detayları açıklayan YÖK, atanmaya hak kazanan adaylara 32 bin 554 TL maaş verecek. İşte detaylar…

BAŞVURU ŞEKLİ VE TARİHİ

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı (YÖK) personel alımı başvuruları 30 Eylül 2022 tarihinde başlayıp 14 Ekim 2022 tarihine kadar devam edecek. 

Adaylar Yükseköğretim Kurulu Personel Dairesi Başkanlığı, Üniversiteler Mah. 1600. Cad. No:10 Bilkent Çankaya/ANKARA adresine şahsen giderek veya posta yolu ile başvurularını gerçekleştirebilecek. 

GEREKLİ BELGELER NELER?

1. Başvuru Formu (Fotoğraflı ve imzalı),

2. Lisans diploması veya E-Devlet’ten alınan karekodlu mezun belgesi (eğitimini yurtdışında tamamlamış olanlar için diploma denklik belgesi),

3. 2020 KPSS sonuç belgesi (KPSS sınav sonuç belgesi ibraz etmeyenlerin puanı 70 (yetmiş) kabul edilecektir),

4. Mesleki tecrübeyi gösterir belge (Mesleki tecrübenin bilişim personeli olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekir),

5. Yabancı dil bilgisi seviyesini gösteren belge (İngilizce dilinde Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavından (YDS) alınan puanı veya bu dilde yapılan diğer yabancı dil sınavlarından alınan ve Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen (YDS) dengi puan) (Yabancı dil puanına ilişkin belge ibraz etmeyenlerin puanı 0 (sıfır) olarak değerlendirilecektir),

6. Her bir pozisyon için özel şartlarda istenilen sertifikalar ve nitelikleri gösteren belgeler (Sertifikalar sınavla alınmış olmalıdır),

7. Erkek adaylar için askerlik durumunu gösterir belge.

BAŞVURU ŞARTLARI NELER?

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinde sayılan genel şartları haiz olması,

b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,

c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik bölümlerinden, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, yazılım, yapay-zeka, yönetim bilişim sistemleri, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri ile istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olması,

ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin yönetimi konusunda veya büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu ve yönetimi konusunda ücret tavanı iki katını geçemeyecekler için en az 3 yıllık, diğerleri için en az 5 yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunması (Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanun’a tabi kadrolu veya aynı Kanun’un 4. maddesinin (B) bendi ya da 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’ye tabi sözleşmeli statüdeki hizmetler ile özel kesimde sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır),

d) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve kurulan ağ yönetimi güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemeleri,

e)Mevcut projelere/yazılımlara hızlı adapte olmak ve geliştirmek, güçlü iletişim ve problem çözme yeteneklerine sahip olmak,

f)Yoğun iş ortamında, grup içinde çalışma ve paylaşım düşüncesini benimsemek,

g)Yaratıcı ve yenilikçi yaklaşımlara yönelebilmek ve öğrenmeye açık olmak, h)Analitik düşünme yeteneğine sahip olmak.

ı)Erkek adaylar için muvazzaf askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış, erteletmiş veya muvazzaf askerlik hizmetinden muaf olmak.

ÜCRET TABLOSU

Aylık brüt sözleşme ücreti tavanı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4 üncü maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilenler için 6.6.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 3 üncü maddesinde tespit edilen sözleşme ücret tavanının (yılın ilk altı ayı için belirlenen ücret tavanı 16.277,45 TL’dir) vize cetvelinde belirtilen katları ile çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır.

RESMİ İLAN METNİNE ULAŞABİLMEK İÇİN TIKLAYINIZ

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.