enflasyonemeklilikötvdövizakpartichpmhp
DOLAR
34,6295
EURO
36,5854
ALTIN
2.929,83
BIST
9.617,94
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
İstanbul
Az Bulutlu
12°C
İstanbul
12°C
Az Bulutlu
Çarşamba Az Bulutlu
12°C
Perşembe Parçalı Bulutlu
14°C
Cuma Parçalı Bulutlu
16°C
Cumartesi Çok Bulutlu
14°C

Kayseri Büyükşehir personeline ‘öfke kontrolü ‘ eğitimi

Kayseri Büyükşehir Belediyesi tarafından, hizmet içi eğitim semineri kapsamında itfaiye, zabıta ve vatandaşla doğrudan iletişim halinde olan personele yönelik ‘İş ve Stres Yönetimi, Öfke Kontrolü’ eğitimi verildi.

Kayseri Büyükşehir personeline ‘öfke kontrolü ‘ eğitimi
14.11.2023
11
A+
A-

Mehmet UZEL (KAYSERİ İGFA)
Kayseri Büyükşehir Belediye Başkanı Dr. Memduh Büyükkılıç yönetiminde ‘insan odaklı’ yerel yönetim hizmetini yürüten Kayseri Büyükşehir Belediyesi, belirli periyotlarla hizmet içi eğitim seminerleri düzenlemeye devam ediyor.

Gerçekleşen hizmet içi eğitim seminerine Büyükşehir Belediyesi’nin itfaiye, zabıta ve vatandaşla doğrudan iletişim halinde olan personel katıldı.

Belediye Meclis Salonu’nda Kayseri Büyükşehir Belediyesi İnsan Kaynakları ve Eğitim Daire Başkanlığı tarafından düzenlenen seminerde, Kızılay Hastanesi’nde görevli Psikolog Eda Özpoyraz, katılımcılara önemli bilgiler verdi.

Özpoyraz, Büyükşehir personeli ile kişilerin stres altında olduklarının belirtileri ve bu durumu en aza nasıl indirgenebileceği hakkında bilgiler paylaştı. Personel tarafından yoğun ilgi gösterilen seminer, soru cevap şeklinde devam etti.

ETİKETLER: ,
Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.